如何让物业经理离职？

在物业管理服务中，有时业主们可能会对物业经理的工作表现不满意，从而产生让物业经理离开的想法，有什么办法能让物业经理走呢？以下为你提供一些可行的途径。

收集证据

如果业主们认为物业经理存在管理不善、服务质量差等问题，首先要做的就是收集相关证据，物业经理对小区公共设施维护不及时，导致业主生活受到影响，像电梯故障长时间未维修、小区道路坑洼不处理等情况，业主可以用拍照、录像的方式记录下来，还有服务态度恶劣，与业主沟通时言语不当、拒不解决业主合理诉求等，也可以通过保留聊天记录、录音等作为证据，这些证据将是后续行动的有力支撑。

向物业总部反映

在收集好足够的证据后，可以由业主代表将情况整理成详细的报告，向物业总部进行反映，报告中要清晰地列举出物业经理存在的问题以及这些问题给小区管理和业主生活带来的不良影响，还可以附上收集到的证据，让物业总部能够直观地了解情况，在与物业总部沟通时，要保持理性和客观，以争取他们的重视和支持。

业主委员会介入

如果小区已经成立了业主委员会，业主们可以通过业主委员会来推动此事，业主委员会可以组织召开业主大会，就物业经理的去留问题进行讨论和表决，在大会上，业主们可以充分表达自己的意见和诉求，由业主大会形成决议，业主委员会代表全体业主与物业方进行协商，要求更换物业经理。

法律途径

如果物业经理的行为严重违反了相关法律法规或物业服务合同的约定，业主们可以考虑通过法律途径来解决，物业经理挪用小区公共维修资金等严重违法行为，业主可以向相关部门举报，并咨询专业律师，通过法律诉讼的方式维护自己的合法权益，要求更换物业经理甚至解除与该物业公司的服务合同。

让物业经理离职需要通过合理、合法的途径来进行，并且要充分团结广大业主的力量，以确保问题能够得到妥善解决，为小区营造一个良好的居住环境。